24/2/26

踏空资金将会引领最后一波拉升

踏空资金将会引领最后一波拉升
24/2/26

大盘这波稍微回调一下,会上到3266

大盘这波稍微回调一下,会上到3266
回复:2 最后回复:2024-02-26 07:27 by 獾猫小屋
24/2/26

现在很多人都在等大盘回调再上车

都想大盘从3000再回到2800甚至2700再上车,那时稳啦,就等着拉升坐轿子,爽歪歪,但我们能不能站在主力的思路逆向想一下,是,没有只涨不跌的市场,大盘肯定是会 ...
回复:1 最后回复:2024-02-26 00:16 by r417874380
24/2/26

券商不起来,很难冲3100

明天9点40分钟左右看劵商哪个是龙一,干龙一就是了!
回复:1 最后回复:2024-02-26 00:14 by r417874380
24/2/26

周五没有落袋为安的,周一竞价记得卖出

周五没有落袋为安的,周一竞价记得卖出
回复:1 最后回复:2024-02-26 00:09 by r417874380
24/2/26

有多少人认为牛市来了?

有人说,这明明是牛市啊,你看指数8连阳,这是大牛市无疑。我与机构的兄弟们讨论,现在基金基本在回本阶段,亏损在20%到30%的基金,还有很多。而且,我发现喊牛 ...
回复:1 最后回复:2024-02-26 00:08 by r417874380
24/2/25

这个位置会继续上涨,越往上涨走的人越多

而踏空的很多人这个位置不敢抄底,然后就是一直震荡向上。
回复:2 最后回复:2024-02-25 22:50 by 王多鱼买股
24/2/25

横盘震荡洗盘的可能性很大

想大幅调整,倒车接人的要失望了,3000点是个中枢,会力保,拭目以待吧!
24/2/25

奥拓电子下周是关键,涉及到能否突破前期压力位!

奥拓电子下周是关键,涉及到能否突破前期压力位!
回复:1 最后回复:2024-02-25 21:38 by ziziz
24/2/25

炒股的人脑子里得有清晰的战略

何时应进攻(坚决大量买进股票,或一次性买进或分批持续买进)。何时应防守(不再买进股票,静观其变)。何时应撤退(果断卖出股票,暂离股市)。以上三条一定要 ...
24/2/25

本周上证指数连续走出五连阳突破了重要的阻力位2950,收复了3000点

周线收盘于3005,典型报复性反弹,应属于意料之中。下周上证指数将会加大震荡即冲高回落。大致区间2985—3065。上证指数已有效突破2950,此反弹高度可遇3130。今 ...
24/2/25

还在底部,中长线的别被骗走筹码

短线的可以逢高卖出,但也要高度紧惕别被甩下车,短期趋势还是反弹没变,尽量买活跃度高的超跌中小盘优质股
24/2/25

明天有打板可能的四朵金花

1、中重科技(提议回购+机器人+新型工业化+次新股)公司是集智能装备及生产线的研发、工艺及装备设计、生产制造、技术服务及销售为一体的国家级高新技术企业,主 ...
24/2/25

撑不住了,马上要大跌,顶背离了

周一收缩仓位等待下次机会!
24/2/25

明天又是踏空者难受的一天吗?

明天又是踏空者难受的一天吗?
24/2/25

克劳斯业绩亏的吓死人,还这么涨,莫名其妙!

克劳斯业绩亏的吓死人,还这么涨,莫名其妙!
回复:1 最后回复:2024-02-25 21:12 by 南瓜灯塔
24/2/25

万丰奥威坐在低空经济的风口下周一开始一字数板

万丰奥威坐在低空经济的风口下周一开始一字数板
24/2/25

维海德明天大概率还能冲20厘米

维海德明天大概率还能冲20厘米
24/2/25

明天我打算入场了,主力后天不要绿啊……

明天我打算入场了,主力后天不要绿啊……
回复:1 最后回复:2024-02-25 20:29 by 大帅刘
24/2/25

八连阳之后,当然是直奔3200而去

现在妥妥的持股不动,必有厚报!
24/2/25

周一若再收阳踏空者估计要被逼疯了

周一若再收阳踏空者估计要被逼疯了
回复:3 最后回复:2024-02-25 18:59 by 火凤凰城
24/2/25

明天板块该轮动了,调仓跟进,踩对节奏!

明天板块该轮动了,调仓跟进,踩对节奏!
24/2/25

A股基本盈利模式是宁愿追涨绝不踏空!

炒股能看到今天的都是复合市场规律的老股民了,新股民嫩韭菜早被割完了。现在的街头股市沙龙都在讨论,我们国家下了目标,总指挥下了死命令,股市只许涨不许跌, ...
回复:1 最后回复:2024-02-25 15:52 by 天王盖地虎。
24/2/25

中国的股市和金融业什么时候能站起来?

朝鲜一战,中国从军事上站起来了;改革开放40年,中国的工业实力也站起来了。今天,金融的上甘岭阵地交于了我们,这是股民的使命,亦是国民的责任,国家崛起,人 ...